Tabla de contenido:
Las personas desempleadas que retiran dinero de cuentas 401 k mantenidas con empleadores anteriores normalmente deben pagar el impuesto sobre la renta por el monto retirado. El Servicio de Impuestos Internos impone un impuesto de penalización del 10 por ciento a los retiros realizados por personas que aún no han alcanzado la edad de jubilación. Además, si liquida su 401k, es posible que no califique para los beneficios por desempleo.
401k Retiros
Las cuentas 401k se financian con dinero antes de impuestos, lo que significa que cada vez que realice retiros, independientemente de su edad, debe pagar el impuesto sobre la renta ordinario sobre el monto retirado. Para fines fiscales, el IRS considera que la edad de jubilación oficial es de 59 años y medio, y cualquier persona que acceda a los fondos de jubilación antes de esa edad también tiene que pagar una multa fiscal del 10 por ciento. Sin embargo, si deja su trabajo o lo pierde durante o después del año en que cumplió 55 años, no tiene que pagar la multa del 10 por ciento.
Evitar las sanciones fiscales
El IRS no aplica la multa por retiro anticipado del 10 por ciento en ciertos casos, como cuando el titular de una cuenta 401k queda deshabilitado permanentemente o muere. Una excepción a la sanción fiscal que a menudo beneficia a las personas desempleadas implica los costos de atención médica. Si sus costos médicos anuales exceden el 7.5 por ciento de su ingreso bruto ajustado, puede retirar fondos suficientes para cubrir el gasto de su 401k sin penalización.
Desempleo
Las leyes estatales relacionadas con los beneficios de desempleo varían mucho, pero muchas personas que son despedidas involuntariamente son elegibles para recibir beneficios de desempleo. El monto de la prestación por desempleo que recibe depende de su ingreso bruto. Si cobra en su cuenta 401k, incluidos los estados de Nueva Jersey, considere los retiros 401k como ingresos de pensión. Si su 401k incluye contribuciones de la compañía, Nueva Jersey y muchos otros estados reducen su beneficio de desempleo en un 50 por ciento de la cantidad que retira de su 401k.
Otras Consideraciones
Cuando pierde su trabajo, cesan tanto sus contribuciones de 401k como las contribuciones del empleador a la cuenta. Sin embargo, los fondos invertidos continúan creciendo con impuestos diferidos, y usted puede transferir los fondos a una Cuenta de Retiro Individual y mantener esos beneficios fiscales. Si debe un préstamo 401k en el momento en que pierde su trabajo, debe reembolsarlo en su totalidad o aceptarlo como una distribución sujeta a impuestos. La multa fiscal del 10 por ciento se aplica a los préstamos pendientes que se recategorizan como distribuciones.