Tabla de contenido:
En tiempos económicos difíciles, cada vez más personas mayores buscan trabajar más allá de la edad de jubilación tradicional. Si pierden sus empleos y no tienen suficientes pagos de la Seguridad Social y otros ingresos de jubilación, podrían tratar de cobrar los beneficios de desempleo como una forma de reforzar su capacidad financiera. En su mayor parte, la recolección tanto de la Seguridad Social como del desempleo es permisible.
Lo esencial
Los estados establecen sus propios criterios para la elegibilidad de las prestaciones por desempleo. La mayoría distingue entre los ingresos de jubilación, como las pensiones, y los beneficios del Seguro Social. Con respecto a las pensiones, muchos estados reducen los beneficios de desempleo en un dólar por cada dólar que el empleador ha contribuido a la pensión. A partir de 2011, 43 de los 50 estados nunca reducen los beneficios de desempleo a los beneficiarios de la Seguridad Social.
Excepciones
Illinois, Louisiana, Minnesota y Utah reducen los beneficios de desempleo en un 50 por ciento para los reclamantes que reciben pagos del Seguro Social. Minnesota renuncia a la reducción del 50 por ciento si el reclamante obtuvo créditos salariales por elegibilidad para beneficios de desempleo mientras ya estaba calificado para los pagos del Seguro Social. Dakota del Sur y Virginia imponen una reducción del 50 por ciento para los beneficiarios de la Seguridad Social, dependiendo de la cantidad de dinero en el fondo de desempleo del estado. Dakota del Sur, por ejemplo, deja de imponer una reducción si el saldo del fondo fiduciario de desempleo al final de un trimestre calendario es de $ 30 millones o más.
Consideraciones
Los solicitantes de beneficios por desempleo son elegibles solo si pueden trabajar a tiempo completo, buscar activamente un trabajo permanente y estar disponibles para aceptar cualquier oferta de trabajo adecuada. Los reclamantes que tienen edad suficiente para recibir pagos de la Seguridad Social deben asegurarse de que buscan vigorosamente un empleo de tiempo completo. Su estado podría considerar que no son elegibles si están dispuestos a trabajar solo ciertas horas o días, no tienen forma de ir al trabajo o tienen responsabilidades u otras circunstancias que limitan su tiempo. Deben estar listos para presentar evidencia de una búsqueda de trabajo, como los contactos que hicieron, a solicitud de su agencia estatal de desempleo.
Aclaración
El efecto de los pagos de la Seguridad Social en los beneficios por desempleo es diferente del efecto del Seguro de Incapacidad de la Seguridad Social o el Ingreso de Seguridad Suplementario. En la mayoría de los estados, cualquier forma de pago por incapacidad puede descalificar a un reclamante por no cumplir con el requisito de poder tomar un trabajo de tiempo completo. Algunos estados permiten que los reclamantes con discapacidades reciban beneficios por desempleo siempre que no rechacen trabajos que puedan acomodar sus discapacidades. Estos estados son Alaska, Delaware, Hawai, Idaho, Dakota del Norte, Nevada, Massachusetts, Maryland, Tennessee y Vermont.