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Los musicales de Broadway son venerados por su sorprendente combinación de bailar, cantar y actuar como se muestra en espectáculos como "El fantasma de la ópera", "Alquiler" y "Hombre araña". Detrás de las escenas y cuidadosamente diseñando y orquestando esta magia, hay directores que trabajan hasta la noche de apertura para garantizar que cada faceta de estos musicales se ejecute con la mayor precisión. Como tales, los directores musicales de Broadway están bien pagados y pueden ganar salarios de casi seis cifras por un solo espectáculo.
Salario promedio
La Oficina de Estadísticas Laborales enumera el salario promedio de los directores en $ 64,430 a partir de 2008, con el 50 por ciento medio de ingresos entre $ 41,890 y $ 105,070. Sin embargo, los directores de exitosos musicales pueden ganar mucho más que estas figuras. La oficina afirma que los directores mejor pagados trabajan en Broadway y pueden recibir regalías y un porcentaje negociado de los ingresos brutos de taquilla.
La tarifa del contrato
Los directores musicales de Broadway ganan una tarifa de contrato, que es el primer pago que reciben por su trabajo en una producción. Esta tarifa es de $ 62,280, según el acuerdo de negociación colectiva de la Liga de Broadway con la Sociedad de Directores de Escenario y Coreógrafos, el sindicato de directores de Broadway, en el momento de la publicación. De esta cantidad, los directores musicales de Broadway reciben un anticipo de $ 37,365. Sin embargo, dependiendo del historial del director, el presupuesto para la producción y la capacidad de asientos del teatro, un director podría negociar una escala más alta y un mayor avance.
Regalías
Al igual que con los honorarios de los contratos, los directores de musicales y no musicales de Broadway pueden obtener importantes regalías de los ingresos de las producciones. En algunos casos, los pagos de regalías pueden exceder las tarifas del contrato, como lo demuestra la demanda de la ex directora de "Spider-Man", Julie Taymor, contra los productores por regalías impagas por un total de $ 300,000. Taymore recibió una tarifa de contrato de $ 125,000 para el musical. Un artículo de junio de 2011 para Reuters informó que el programa estaba ganando $ 1 millón en ventas por semana. El porcentaje de regalías estándar para los directores musicales de Broadway es el 2.5 por ciento de las ganancias netas semanales, 0.75 por ciento brutas, según el acuerdo de la Liga de Broadway con la Sociedad de Directores de Escenario y Coreógrafos.
Otra compensación
Para completar el paquete de remuneración de un director musical de Broadway se incluyen las pensiones, la salud y las contribuciones diarias. A partir de la fecha de publicación, los directores reciben una contribución inicial de $ 2,030 a su pensión más una contribución semanal de $ 195 de los productores de Broadway. Además, reciben una contribución inicial del seguro de salud de $ 1,400 junto con una contribución semanal de $ 150. Los pagos diarios son de $ 300 para el trabajo en Nueva York, el hogar de los musicales de Broadway. Los directores que se doblan como coreógrafos ganan honorarios de contrato de $ 114,050 a partir de la fecha de publicación y el 3.5 por ciento de las ganancias semanales netas o el 1.25 por ciento de los brutos. También reciben mayores cotizaciones de pensiones, salud y viáticos.