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California proporciona seguro estatal de discapacidad, o SDI, a los empleados que no pueden trabajar debido a una discapacidad que adquirieron fuera del lugar de trabajo. El Permiso Familiar Pagado, o PFL, es parte del programa SDI y está disponible para los empleados que deben tomarse un descanso para cuidar a un nuevo niño o un familiar enfermo. Los beneficios de SDI no están sujetos a impuestos a menos que sean beneficios de PFL o se consideren un sustituto de la compensación por desempleo.
Cuando los beneficios de SDI son imponibles
Los beneficios por discapacidad generalmente no están sujetos a impuestos a nivel estatal o federal. La excepción es cuando los pagos se consideran un sustituto de los beneficios por desempleo, en cuyo caso están sujetos a impuestos a nivel federal. Esto ocurre normalmente cuando un empleado no califica para la compensación por desempleo solo por su discapacidad. Otra forma en que esto puede ocurrir es si el empleado recibió beneficios de desempleo por primera vez y luego quedó incapacitado. Los beneficios de PFL siempre están sujetos a impuestos a nivel federal, pero no al estado.
Monto 1099-G transferido a la declaración de impuestos
Si alguna parte de sus beneficios de SDI está sujeta a impuestos, California le enviará un formulario 1099-G con el monto imponible que figura en el Recuadro 1 - Compensación por desempleo. El lugar en el que anote esta cantidad en su declaración de impuestos depende del formulario que presente. Para el Formulario 1040, ingrese el monto en la línea 19. Para el Formulario 1040A, ingrese el monto en la línea 13. Para el Formulario 1040EZ, ingrese el monto en la línea 3. Agregue sus beneficios de SDI al resto de los ingresos reclamados en su declaración y escriba el total en la casilla "Ingresos totales", si presenta el Formulario 1040 o el Formulario 1040A. Si presenta el Formulario 1040EZ, escriba el total en la casilla "Ingresos sujetos a impuestos".