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Según la Oficina de Estadísticas Laborales de Estados Unidos (BLS), las perspectivas de trabajo para los contadores son favorables. Esto es especialmente cierto para aquellos contadores con certificaciones y licencias. Si está considerando una carrera en contabilidad, aprender más sobre su posible salario inicial puede ayudarlo a avanzar en la escuela. Los contadores ganan salarios iniciales competitivos, y esos salarios aumentan cuando agrega una licencia de CPA o un título de MBA.
Requisitos de CPA
Para convertirse en un contador público certificado (CPA) en la mayoría de los estados, debe completar 150 horas de crédito de educación postsecundaria para poder rendir el examen de CPA. El examen consta de cuatro partes y debe aprobar las cuatro partes en un plazo de 18 meses. Después de aprobar el examen, debe cumplir con el requisito de experiencia laboral de su estado para obtener su licencia de CPA. Para mantener su licencia, debe completar los requisitos anuales de educación continua de su estado.
Salarios iniciales
El salario inicial potencial para un contador varía ampliamente. Robert Half International, una gran empresa de colocación laboral, recopila datos de salarios anuales en todo el país. Estos datos ilustran los ingresos potenciales en diferentes áreas contables y en una variedad de tamaños de compañías. El área de contabilidad puede determinar su salario inicial. Además, los salarios ganados en la contabilidad pública difieren de los ganados en la contabilidad corporativa. Típicamente, la contabilidad pública paga más. El tamaño de su empresa también afecta su salario inicial. Por lo general, las empresas más grandes pagan más que las más pequeñas. Por ejemplo, un contador de primer año que va a trabajar en el departamento de impuestos de una gran empresa de contabilidad pública puede esperar ganar entre $ 49,000 y $ 59,750 por año. Para una posición similar en una pequeña empresa de contabilidad, el rango salarial es de $ 41,250 a $ 49,000. Si trabajas en una corporación mediana haciendo contabilidad de costos, tu salario de primer año oscilaría entre $ 37,750 y $ 45,500.
Efecto CPA
De acuerdo con Discover CPA, el salario inicial es un 10 por ciento más alto para un CPA en comparación con su colega no-CPA. Becker, un líder en la preparación de exámenes de CPA, afirma que un salario inicial en una gran empresa de contabilidad pública es de $ 67,375 por un CPA frente a $ 61,250 por un no-CPA.
Maestría
Los contadores tienen algunas opciones diferentes al considerar un programa de maestría. Las opciones principales son una maestría en administración de empresas (MBA) o una maestría en contabilidad. Los contadores que poseen un título de maestría generalmente ganan un salario inicial un 10 por ciento más alto que los colegas sin uno, similar al efecto de tener una licencia de CPA. Los contadores con un CPA y un MBA tienden a ganar más que los contadores con solo uno de ellos. El salario promedio de un contador con un CPA y un MBA es de $ 87,525 (en todos los niveles de experiencia). El salario promedio de un CPA o MBA solo es de $ 84,051 y $ 77,754 respectivamente.