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Los beneficios de jubilación y las pensiones de las compañías son básicamente pagos de anualidades que son financiados por empleadores y administrados por compañías de seguros. Estos tipos de pagos de beneficios son cada vez más raros. Sin embargo, si su compañía ofrece un plan de beneficios de pensión, asegúrese de reclamar su beneficio. Cualquier beneficio no reclamado podría ir a la oficina de beneficios no reclamados de su estado. Nunca perderá sus beneficios, pero tampoco recibirá el dinero al que tiene derecho.
Paso
Póngase en contacto con el departamento de recursos humanos de su empresa. El departamento de recursos humanos generalmente conserva toda la documentación necesaria para presentar una reclamación por sus beneficios de pensión.
Paso
Rellene los formularios de prestaciones de pensión. Tendrá que tomar varias decisiones importantes. Primero, debe decidir cuándo desea recibir sus beneficios de pensión. En segundo lugar, debe especificar cómo desea recibirlos.
Puede recibir sus beneficios de pensión como una opción de vida única, que le pagará un ingreso por el resto de su vida. Cuando mueres, tu cónyuge no recibe nada.
También puede elegir un beneficio conjunto y de sobreviviente del 50 por ciento. Con esta opción, usted recibe un pago de beneficios reducido, pero su cónyuge recibe la mitad de su pensión normal si muere antes que ella.
Una opción de beneficio conjunto y de sobreviviente del 100 por ciento significa que usted recibe una cantidad menor que el monto de la pensión completa, al igual que con la opción de vida única, y este pago de beneficios le pagará a usted y a su cónyuge hasta que ambos mueran.
La última opción de pago común es una cantidad a tanto alzado. Con esta opción, su compañía le pagará una suma global y usted puede decidir cómo invertir este dinero por su cuenta.
Paso
Entregue los documentos a su empleador y espere a que se procesen los documentos. Esto puede demorar varias semanas y posiblemente hasta un mes, dependiendo de las políticas de su compañía y cuando haya establecido su fecha de jubilación.