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Los beneficios de compensación por desempleo son administrados por el estado con algunos fondos federales, y las regulaciones federales se aplican en todos los estados. Los estados tienen normas y requisitos adicionales. Los activos no afectan su derecho a cobrar los beneficios de desempleo. Debe completar una búsqueda de empleo e informar todos los ingresos obtenidos por cada período de compensación. Si tiene una cuenta de jubilación individual (IRA), puede decidir utilizar algunos de los fondos para gastos mientras está desempleado. Una cuenta IRA que usted haya financiado personalmente no cuenta como ingreso del trabajo.
Historia
En un intento de evitar cobrar el desempleo del empleador más reciente y una pensión de ese empleador al mismo tiempo, las leyes de desempleo establecen que los retiros de los planes de pensiones pueden ser deducibles como ingresos de los beneficios de desempleo. Algunos estados consideran solo un plan de pensiones del empleador más reciente, pero otros aplican la regla a todos los planes de pensiones. Tennessee ignora el pago de una pensión a tanto alzado si el propietario transfiere la suma completa a una cuenta IRA. La IRA no es un ingreso ganado para los cálculos de beneficios de desempleo, pero podría considerarse una pensión si es financiada por un empleador. Si recibe pagos periódicos regulares de una cuenta IRA, es posible que se le "retire", lo que excluye el cobro de los beneficios por desempleo.
IRA Retiros y contribuciones
Si usted personalmente financió su IRA, puede retirar el dinero sin perder los beneficios de desempleo. Usted pagará impuestos sobre los fondos gravables retirados. Es posible que desee apartar los posibles impuestos del retiro de IRA para no atrasarse con los impuestos. Por lo general, debe una multa del 10 por ciento por sus retiros de IRA realizados antes de los 59 años y medio. Puede retirar los fondos IRA sin penalización después de 12 semanas de desempleo si el propósito del retiro es pagar las primas de su seguro de salud. Si realiza su retiro en el momento adecuado y para este propósito, puede ahorrar un 10 por ciento en multas. No puedes contribuir a tu IRA con tus fondos de desempleo. Los beneficios de desempleo no son ingresos devengados y no califican para las contribuciones de IRA. Usted puede contribuir a su cuenta IRA con los ingresos de su empleo antes de que deje su empleo.
El desempleo y su IRA
En algunos estados, puede retirar una suma global de su cuenta IRA y perder solo una semana de beneficios por desempleo, incluso si su empleador financió su cuenta IRA. Michigan explica algunos de los matices en su interpretación de la ley, indicando que si transfiere su beneficio de jubilación a una cuenta IRA, puede continuar cobrando beneficios de desempleo. Su estado puede considerar una cuenta IRA como una cuenta de ahorro, no un plan de pensiones, para compensar el desempleo. Consulte con su oficina de desempleo para obtener una respuesta definitiva de su estado, ya que muchos estados, como Michigan, han tomado decisiones legales basadas en la ley estatal y un conjunto específico de hechos. California considera que la IRA no es deducible de los beneficios de compensación por desempleo en la Sección 1255.3 de TPU total y parcial 460.55.
Retiros de pensiones
Algunos estados compensan los beneficios de desempleo con pagos de jubilación de la Seguridad Social. Louisiana reduce el desempleo en 50 centavos por cada $ 1 en beneficios de jubilación del Seguro Social recibidos. Si desea cobrar los beneficios de desempleo de su estado, es posible que no desee retirar ninguno de sus beneficios de jubilación, incluido el Seguro Social, ya que esto puede hacer que incurra en una compensación de sus beneficios de desempleo.